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Carrières

L’équipe d'Osedea a pour mission de faire du monde un endroit plus efficace et plus agréable.

Montréal
Nantes

Développement des affaires - marchés anglophone (Canada et États-Unis)

Osedea est à la recherche d’une personne créative et dynamique pour le poste de Développement des affaires pour le marchés anglophone au bureau de Montréal.

Recruteuse ou recruteur

La personne qui occupera ce poste sera responsable du parcours des candidats de A à Z, et travaillera avec des collaborateurs internes et externes pour en faire une expérience exceptionnelle.

Développeuse ou développeur Full Stack (Programme jeune professionnel de 12-mois)

Nous recherchons des personnes qui aiment la programmation, sont créatives et n'ont pas peur de travailler fort

Analyste d’affaires

Analyser les besoins du client et convertir les exigences commerciales en exigences techniques

Développeuse ou développeur - Machine learning

Vous planifiez, développez et livrez des solutions complètes en apprentissage automatique.

Développeuse ou développeur en vision par ordinateur

Nous voulons que vous gardiez un état d'esprit créatif pour trouver des idées pour nos solutions d'IA personnalisées.

Développeuse ou développeur Full Stack

Nous recherchons des personnes qui aiment la programmation, sont créatives et n'ont pas peur de travailler fort

Développeuse ou développeur en automatisation de l’assurance de la qualité

Nous recherchons des personnes qui aiment l'AQ et peuvent contribuer à maintenir des normes de haute qualité dans nos solutions

Développeuse ou développeur Full Stack (Senior)

Nous recherchons des personnes expérimentées, qui aiment la programmation, l'innovation et qui prônent le partage de connaissances

Conceptrice ou concepteur UX/UI

Nous recherchons des personnes qui aiment le design et aiment travailler sur des projets de diverses industries

Les cerises sur le sundae

  • Après deux années de service, tous les membres de l'équipe ont droit à 5 000 $ et à une semaine de vacances supplémentaires pour réaliser un projet personnel.
    Rêves qui deviennent réalité

    Après deux années de service, tous les membres de l'équipe ont droit à 5 000 $ et à une semaine de vacances supplémentaires pour réaliser un projet personnel.

  • Les membres de notre équipe de Montréal peuvent aller travailler dans notre bureau de France pour une période de deux à six semaines (même chose pour la France). Osedea couvre le billet d’avion et l’hébergement. Vous pouvez aussi travailler de n'importe où pour quelques semaines, peu importe l'endroit. Soit un chalet dans les montagnes ou une île tropicale, le choix est à vous.
    Travaillez de partout

    Les membres de notre équipe de Montréal peuvent aller travailler dans notre bureau de France pour une période de deux à six semaines (même chose pour la France). Osedea couvre le billet d’avion et l’hébergement. Vous pouvez aussi travailler de n'importe où pour quelques semaines, peu importe l'endroit. Soit un chalet dans les montagnes ou une île tropicale, le choix est à vous.

  • Nous contribuons au REER des membres de notre équipe pour que leurs efforts soient aussi bénéfiques dans le présent que dans le futur.
    Contribution au REER

    Nous contribuons au REER des membres de notre équipe pour que leurs efforts soient aussi bénéfiques dans le présent que dans le futur.

  • Chaque membre de l’équipe a ses propres priorités. Une fois que vos deux premières semaines de vacances sont écoulées, vous pouvez prendre le reste de vos vacances en congé ou les ajouter à votre paie. On ajoute également 5 jours, pour convertir toutes les longues fin de semaines de l'été, en fin de semaines de 4 jours.
    Vacances flexibles

    Chaque membre de l’équipe a ses propres priorités. Une fois que vos deux premières semaines de vacances sont écoulées, vous pouvez prendre le reste de vos vacances en congé ou les ajouter à votre paie. On ajoute également 5 jours, pour convertir toutes les longues fin de semaines de l'été, en fin de semaines de 4 jours.

  • Que ce soit pour une attestation professionnelle ou un congrès à l’étranger, Osedea contribue autant que possible. La formation et le développement sont des incontournables.
    Budget de formation

    Que ce soit pour une attestation professionnelle ou un congrès à l’étranger, Osedea contribue autant que possible. La formation et le développement sont des incontournables.

La culture d’Osedea

Vous vous demandez à quoi ressemble notre culture d’entreprise ? Elle est assez géniale, vous pouvez nous croire. Notre équipe soudée vient des quatre coins du monde, et c’est l’amour de la technologie qui nous unit. Chaque jour, nous développons des solutions numériques uniques et performantes. Et à la fin de la journée, nous célébrons. Ensemble.

Découvrir notre culture